Версия для слабовидящих
8(4832)74-29-44
uprio@uprio.ru
Главная / Противодействие коррупции / План противодействия коррупции в управлении имущественных отношений Брянской области на 2018 - 2020 годы

 Приложение к приказу

 управления имущественных отношений

 Брянской области от 22. 08.2018 №174-п

План противодействия коррупции в управлении имущественных отношений Брянской области на 2018 - 2020 годы

п/п

Мероприятия

Срок

 исполнения

 Исполнители

1.Нормативно-правовое и организационное обеспечение антикоррупционной деятельности

1.1

Приведение в соответствие с федеральным законодательством, законодательством Брянской области нормативных правовых актов управления имущественных отношений Брянской области в сфере противодействия коррупции

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

1.2

Разработка и принятие Плана противодействия коррупции в управлении имущественных отношений Брянской области на 2018-2020 года

август 2018

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

1.3

Подготовка ежеквартальных отчетов управления имущественных отношений Брянской области в управление государственной службы и кадров администрации Губернатора Брянской области и Правительства Брянской области по вопросам противодействия коррупции

ежеквартально в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

1.4

Подготовка ежегодных отчетов управления имущественных отношений Брянской области в управление государственной службы и кадров администрации Губернатора Брянской области и Правительства Брянской области о реализации мероприятий Плана противодействия коррупции в Брянской области на 2018-2020 годы

ежегодно до 20 декабря в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

1.5

Обеспечение деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Брянской области и урегулированию конфликта интересов в управлении имущественных отношений Брянской области

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

1.6

Обеспечение соответствия раздела «Противодействие коррупции» на официальном сайте управления имущественных отношений Брянской области требованиям антикоррупционного законодательства

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

1.7

Обеспечение участия государственных гражданских служащих управления имущественных отношений Брянской области в курсах повышения квалификации в рамках обучения по дополнительным профессиональным образовательным программам по вопросам противодействия коррупции

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

1.8

Обеспечение участия государственных гражданских служащих управления имущественных отношений Брянской области, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, в семинарах, курсах по вопросам противодействия коррупции.

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

1.9

Организация и проведение семинаров, консультаций с государственными гражданскими служащими управления имущественных отношений Брянской области по вопросам противодействия коррупции

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

1.10

Осуществление разъяснительной работы по доведению до лиц, претендующих на замещение должностей государственной гражданской службы Брянской области в управлении имущественных отношений Брянской области, а также лиц, замещающих указанные должности, положений нормативных правовых актов в сфере противодействия коррупции.

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

1.11

Повышение эффективности работы отдела бюджетного учета и кадровой политики в части, касающейся ведения личных дел сотрудников, замещающих должности государственной гражданской службы Брянской области в управлении имущественных отношений Брянской области, в том числе в части контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на должности государственной гражданской службы Брянской области, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов.

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

2.Выявление коррупционных рисков и их устранение

2.1

Систематическое проведение оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации функций управления имущественных отношений Брянской области, и внесение уточнений в перечни должностей государственной гражданской службы, при назначении на которые граждане и при замещении которых государственные гражданские служащие Брянской области обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

2.2

Реализация предусмотренных законодательством Российской Федерации и Брянской области мер, направленных на предупреждение коррупции в подведомственной организации

 

 

3. Мониторинг соблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также исполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции

3.1

Обеспечение соблюдения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Брянской области в управлении имущественных отношений Брянской области, ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года №273-ФЗ «О противодействии коррупции», в том числе касающихся уведомлений представителя нанимателя:

 а) о получении подарков;

б) об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных право-нарушений;

в) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

3.2

Организация работы по повышению эффективности контроля за соблюдением лицами, замещающими, должности государственной гражданской службы Брянской области в управлении имущественных отношений Брянской области, требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов, в том числе по привлечению таких лиц к ответственности в случае их несоблюдения.

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

3.3

Проведение анализа исполнения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Брянской области в управлении имущественных отношений Брянской области, запрета на участие в управлении некоммерческими организациями.

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

3.4

Проведение анализа соблюдения гражданами, замещавшими должности государственной гражданской службы Брянской области в управлении имущественных отношений Брянской области, ограничений при заключении ими после увольнения с государственной гражданской службы Брянской области трудового договора и (или) гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами.

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

3.5

Направление в управление государственной службы и кадров администрации Губернатора Брянской области и Правительства Брянской области списков лиц, уволенных с государственной гражданской службы из управления имущественных отношений Брянской области, в целях контроля за обеспечением исполнения требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года №273-ФЗ «О противодействии коррупции»

ежеквартально в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

3.6

Проведение анализа и проверок (в рамках полномочий):

 а) достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Брянской области в управлении имущественных отношений Брянской области;

б) достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленными государственными гражданскими служащими управления имущественных отношений Брянской области;

в) соблюдения государственными гражданскими служащими управления имущественных отношений Брянской области ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года №273-ФЗ «О противодействии коррупции», другими федеральными законами, нормативными правовыми актами Российской Федерации и Брянской области.

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

3.7

Проведение анализа (в рамках полномочий) расходов лиц, замещающих должности государственной гражданской службы в управлении имущественных отношений Брянской области, а также за расходами их супруг (супругов) и несовершеннолетних детей в порядке, установленном Федеральным законом от 3 декабря 2012 года №230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам»

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

3.8

Обеспечение применения предусмотренных законодательством мер юридической ответственности в каждом случае несоблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

3.9

Размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера государственных гражданских служащих управления имущественных отношений Брянской области на официальных сайте управления имущественных отношений Брянской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»

ежегодно в мае месяце в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой

политики

3.10

Организация работы с 1 января 2019 года по использованию специального программного обеспечения «Справки БК» всеми лицами, претендующими на замещение должностей или замещающими должности, осуществление полномочий по которым влечет за собой обязанность представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супругов и несовершеннолетних детей, при заполнении справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

1 января 2019года

Отдел бюджетного учета и кадровой

политики

4.Работа по противодействию коррупции в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед органами государственной власти.

4.1

Содействие организациям в реализации в соответствии со статьей 13.3 Федерального закона от 25 декабря 2008 года №273-ФЗ «О противодействии коррупции» мер по предупреждению коррупции и их реализации

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

4.2

Проведение совещаний (обучающих мероприятий) с руководителями (заместителями руководителей) организаций по вопросам противодействия коррупции

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

4.3

Анализ соблюдения руководителями организаций обязанности представления сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в соответствии с действующим законодательством

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

4.4

Организация размещения сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей организаций, их супруг (супругов) и несовершеннолетних детей на официальном сайте управления имущественных отношений Брянской области в сети «Интернет» в соответствии с действующим законодательством

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

4.5

Осуществление проверок достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей организаций, и руководителями организаций в соответствии с законодательством

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

4.6

Осуществление контроля за соблюдением руководителями (заместителями руководителей) некоммерческих организаций ограничений, установленных статьей 27 Федерального закона от 12 января 1996 года №7-ФЗ «О некоммерческих организациях»

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

5. Взаимодействие с институтами гражданского общества и гражданами. Обеспечение доступности информации о противодействии коррупции

5.1

Обеспечение работы интернет-приемной на официальном сайте управления имущественных отношений Брянской области с целью улучшения обратной связи с гражданами и организациями, а также получения информации о фактах коррупции

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

5.2

Обеспечение размещения в разделе «Противодействие коррупции» на официальном сайте управления имущественных отношений Брянской области актуальной информации о принимаемых мерах антикоррупционного характера, в том числе информации о проведенных заседаниях комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов

в течение

2018-2020 г.г.

Отдел бюджетного учета и кадровой политики

 

 

 

УИО БО, г. Брянск, б-р Гагарина, д. 25, тел. 8(4832)74-29-44, факс 8(4832)64-41-78, e-mail: uprio@uprio.ru

Рейтинг@Mail.ru